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    我校黨委召開2022年中層領導班子換屆和處、科級干部選拔任用工作動員部署會
    2022年06月15日

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    6月15日上午,學校黨委在科學報告廳召開2022年中層領導班子換屆和處、科級干部選拔任用工作動員部署會。黨委書記肖興志作動員講話,黨委副書記、校長方紅星主持會議。

    會上,黨委常委、副校長王維國解讀了《東北財經大學2022年中層領導班子換屆和處、科級干部選拔任用工作方案》。

    肖興志在動員講話中指出,學校中層領導班子換屆和處科級干部選拔任用工作是本年度學校黨委的一項重要工作,也是關乎學校未來建設和發展的大事。選好配強中層領導班子和處科級領導干部,是確保學校事業薪火相傳、承前啟后的根本要求,是推進辦學治校、提質升級的戰略舉措。

    肖興志強調,全校各級領導干部和教職員工要提高政治站位,著眼全局,統一思想,深刻認識這次換屆工作對學校事業發展的重要意義。要堅持黨管干部原則,切實發揮黨組織領導和把關作用,把深刻認識“兩個確立”的決定性意義、增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”貫徹落實到各項工作中。要堅持好干部標準,樹立正確的選人用人導向,大力選拔敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的干部,注重選拔多年來在各條戰線上腳踏實地、埋頭苦干、兢兢業業、辛勤付出的干部,注重在疫情防控、脫貧攻堅和鄉村振興等重大任務中考察、識別、選用干部。大力培養選拔優秀年輕干部,統籌用好各年齡段干部,讓整個干部隊伍都有干勁、有奔頭、有希望。要精心組織、周密安排,嚴格按照換屆工作方案,確保高質量完成換屆工作。要服從大局,正確處理個人意愿和組織需要的關系,做到“進”者加倍努力,“退”者心情愉快,“留”者保持活力,“轉”者奮發有為。要嚴肅換屆紀律,堅持把黨的領導貫穿嚴肅換屆紀律、加強換屆風氣監督全過程和各環節,營造風清氣正的換屆環境。

    肖興志強調,推動學校高質量發展,需要一支忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍攻堅克難、爭當開路先鋒,需要全體東財人勠力同心、勇擔責任使命。希望各單位各部門和全體教職員工以高度的政治責任感和組織觀念,切實把2022年中層領導班子換屆和處、科級干部選拔任用工作做好。要通過換屆,換出團結和諧的氛圍,換出奮發有為的狀態,換出干事創業的激情,為“雙一流”建設再出發,高質量發展再推進,全面建設國際知名、財經特色突出的高水平研究型大學提供堅強的組織保證。

    方紅星在主持會議時要求,全校各單位各部門要把本次會議精神傳達到每一位黨員干部和教職員工,切實把思想和行動統一到學校黨委工作部署上來,統一到學校事業發展的大局上來,積極有序參與換屆工作。要精心組織安排,嚴格履行換屆程序,嚴格遵守換屆紀律。要統籌安排好各項工作,換屆期間各級領導干部要繼續堅守本職崗位,切實履行職責,一如既往做好各項工作,確保換屆期間思想不散、秩序不亂、工作不斷、銜接有序。

    會上,與會人員集中觀看了嚴肅換屆紀律教育警示片《警鐘長鳴》。

    學校黨委常委蘇健、王維國、趙建國、齊鷹飛、汪旭暉、盛云、劉險峰,全校副處級以上領導干部,學校各民主黨派、統戰團體負責人參加會議。



    撰稿:趙紅光 審核:劉險峰 單位:黨委組織部

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